En
Недаром говорят, что талантливый человек талантлив во всем. Именно о таких людях наша статья. Так совпало, что в эти дни свои юбилеи отмечают два руководителя научно-технического центра Завода герметизирующих материалов (ООО «ЗГМ»). В трудовые будни они создают уникальные рецептуры, внедряют герметизирующие материалы и разрабатывают технологии их применения, а в часы досуга, уже дома, создают по велению души неповторимые художественные работы.
Начальник научно-технического центра предприятия Ольга Владимировна Шашунькина и начальник научно-производственной лаборатории Татьяна Александровна Кравцова трудятся в одной исследовательской заводской команде много лет. В том числе и их работе завод во многом обязан своим сегодняшним успехом.
С верой в то, что все получится
Ольга Владимировна Шашунькина, возглавляющая сегодня научно-технический центр ООО «ЗГМ», на момент прихода на это предприятие имела немалый опыт работы в дзержинской химической промышленности.
После школы первым местом работы Ольги Владимировны стала центральная лаборатория промышленно-санитарного контроля ПО «Капролактам», где она работала лаборантом химического анализа. Проработав некоторое время, наша героиня поступила без отрыва от производства на вечернее отделение госуниверситета им. Н.И. Лобачевского по специальности «химик».
Этап своей трудовой биографии, связанный с «Капролактамом», Ольга Владимировна завершила в должности начальника лаборатории промышленных стоков Центра промышленно-санитарного контроля.
Решающее значение в смене сферы деятельности, по словам Ольги Владимировны, сыграл ее муж Дмитрий. На тот момент он уже работал на ЗГМ заместителем директора по безопасности. Смена сферы деятельности нашей героини в семье уже обсуждалась. В итоге на данное решение серьезно повлияла первый директор предприятия Галина Анатольевна Савченкова.
«При личной встрече Галина Анатольевна пригласила меня работать на предприятие в должности начальника лаборатории, – вспоминает Ольга Владимировна. – Сомнения, конечно, были. На прежней работе я занималась больше аналитической химией, мы анализировали сточные воды завода, контролировали работу районных очистных сооружений. На ЗГМ предстояла работа совсем иная – исследование определенных физико-механических свойств материалов. Галина Анатольевна была уникальным человеком. Она сама всегда верила в успех и дарила эту веру другим. Она просто сказала: «Пиши заявление о приеме на работу!» И я написала».
Таких специалистов не готовят в вузах
Специалистов – инженеров-технологов, занимающихся разработкой герметизирующих материалов, – не готовят в вузах нашей страны. Обучение проводится на месте, в процессе работы. Устроившись на ЗГМ, Ольга Владимировна первым делом села за учебники осваивать новую область знаний – органическую химию. Освоив теоретическую часть, она активно взялась за научно-производственную деятельность, училась и впитывала опыт действующих компетентных сотрудников. А учителя нашлись, причем очень хорошие.
«На момент моего трудоустройства моим руководителем стала заместитель директора по научно-исследовательской работе и развитию Татьяна Александровна Артамонова – умнейшая женщина с огромным багажом знаний и опытом работы, – рассказала Ольга Шашунькина. – Татьяна Александровна читала нам курс лекций, объясняла все тонкости и нюансы работы, которые в дальнейшем очень мне пригодились».
Острый ум, хваткость и усердие помогли Ольге Владимировне быстро вникнуть в работу и начать самостоятельную деятельность.
Изучить каждую научную тему лично
Взявшись за руководство лабораторией, Ольга Владимировна с ее деятельным характером не могла подойти ни к одному насущному вопросу формально.
«В первый год работы на предприятии я часто вспоминала свою университетскую молодость, – говорит она. – У меня была вечерняя форма обучения. Шесть лет ездила каждый день в Нижний Новгород, все вечера были посвящены учебе. На новом для меня производстве я целый год вечерами штудировала научную литературу».
Даже сегодня, будучи специалистом, Ольга Владимировна убеждена: для того чтобы грамотно руководить, надо самой все знать, иначе контроль теряет смысл.
«На нашем предприятии производится большая линейка материалов. Стараюсь вникнуть в каждую тему, вместе с подчиненными найти решение поставленным задачам. Даю им возможность проявить себя, но иногда предлагаю им готовое решение. Как руководитель, я должна во всем разбираться и держать все под контролем», – убеждена Ольга Владимировна.
Кстати сказать, в коллективе НТЦ всегда царит позитивная рабочая атмосфера.
Научно-технический центр – результат большой работы
В 2009 году руководством предприятия было принято решение расширить научное подразделение так, чтобы научно-производственную лабораторию объединить с группой развития. У завода появились новые задачи.
Как рассказала начальник НТЦ завода, это подразделение появилось вовремя и обоснованно.
«Настал момент, когда мы перестали подстраиваться только под требования заказчиков. Наша лаборатория активно работала над собственными новыми разработками, идя на опережение. Стали предлагать клиентам готовые решения, – рассказала Ольга Владимировна Шашунькина. – Результатом такого подхода и стало создание научно-технического центра. Сегодня в его структуру также вошли и подразделение ОТК, и технологический отдел производства. НТЦ на данный момент работает в связке со всеми подразделениями предприятия: производство, маркетинг, сбыт, снабжение. На предприятии отлажены все процессы: от закупки сырья до выпуска конечного продукта и его отгрузки.
В целом наша работа заключается в том, чтобы, во-первых, разработать материал и предложить его клиенту. Вторая задача – это получить обратную связь от потребителя. Потому что рецептуру продукта мы дорабатываем под каждого клиента, уделяя внимание всем деталям. Кроме того, мы осуществляем сопровождение нашей продукции нормативно-технической документацией: это разработка технических условий и рекомендаций по применению материала в конкретных условиях», – отмечает руководитель.
Проектов множество
Как рассказывает Ольга Владимировна, взаимодействие научного центра с потребителями постоянно расширяется. На заводе регулярно создаются инновационные продукты.
Появились, например, проекты по разработке радиационно-защитных материалов, веществ со свойствами защиты от электромагнитного излучения.
«Мы сделали масштабный проект – комплексную радиационную защиту: начиная от средств индивидуальной защиты людей до радиационно-защитных материалов для атомных станций. На базе одного материала мы уже целый комплекс разработали», – с гордостью констатирует Ольга Шашунькина.
И действительно, полимерная основа, которую используют в своей работе специалисты Завода герметизирующих материалов, позволяет достичь больших успехов в создании материалов с уникальными, весьма полезными свойствами.
Например, раньше основным радиационно-защитным материалом были свинец и баритовая штукатурка. Дзержинское же предприятие разработало систему и технологии применения новых радиационно-защитных материалов, предназначенных для применения в качестве средств радиационной защиты персонала, конструкций зданий и сооружений от ионизирующих излучений.
Или вот другой проект, осуществляемый ЗГМ совместно с Мордовским госуниверситетом по программе «Национальные проекты России», – создание материалов для защиты от электромагнитного излучения. Это целая программа, рассчитанная на три года. Выпускаемая продукция будет предназначена для обеспечения защиты технических средств, зданий, помещений и персонала в различных отраслях промышленности от вредного воздействия электромагнитного излучения.
Работая по всей стране
Продукция дзержинского Завода герметизирующих материалов используется, без преувеличения, во всех сферах жизнеобеспечения. На предприятии изготавливаются материалы с гидроизоляционными свойствами, защитой от электромагнитного излучения, кабельные герметики и панели с радиационной защитой. Есть герметики для антикоррозионной защиты трубопроводов и емкостного оборудования в нефтяной и газовой отраслях и те, что применяются в метростроении и авиационной промышленности.
Как рассказала Ольга Владимировна Шашунькина, на сегодняшний день ассортимент выпускаемой заводом продукции насчитывает более 800 наименований, разработано 25 технических условий.
«Мы работаем с предприятиями по всей стране, очень много ездим, – отмечает руководитель НТЦ. – Начиная от Комсомольска-на-Амуре и заканчивая Воронежем, Таганрогом, Белоруссией и Узбекистаном. Некоторые потребители нас знают лично, ряд материалов мы вводим в эксплуатацию с ними, дорабатываем под их задачи. За время работы на заводе я побывала во многих городах страны. Меня это очень прельщает. Во-первых, это общение с людьми, разные традиции, менталитет. В Челябинске – одни люди, в Воронеже – другие. Очень сильно отличаются даже по темпераменту. Командировки подразумевают личное общение, быстрее вникаешь в суть возникшей проблемы. В результате ты можешь сразу дать клиенту четкие полезные советы, как решить вопрос».
Расширяя границы возможностей
Сегодня в научно-производственной лаборатории ЗГМ трудятся пять инженеров: они разрабатывают рецептуры и дают задания техникам-технологам. Девушки на лабораторных смесителях делают замесы, испытывают образцы.
Также есть ОТК, где трудятся пять человек, и технологический отдел: там работают главный технолог, начальник экспериментального участка и инженер-технолог, который разрабатывает нормативные документы для производства. И плюс техники-технологи, ведущие технологический процесс на производстве.
В недалекой перспективе для всех этих сотрудников Завод герметизирующих материалов расширит границы возможностей. На предприятии организуются новые производственные участки, закупается современное оборудование.
«Сейчас у нас наступает новая ступень: мы расширяем лабораторию, – рассказывает Ольга Владимировна Шашунькина. – Сделали ремонт помещения, поставили новую мебель, устанавливаем новое оборудование. В этом году завод приобрел дорогостоящий прибор – дефектоскоп FLOWD 8020. На нем мы проверяем сплошность и свинцовый эквивалент радиационно-защитных материалов. В условиях санкций, когда западные компании уходят с российского рынка, для Завода герметизирующих материалов открываются новые возможности. Например, сейчас поступает много обращений с предприятий кабельной промышленности по разработке и производству импортных аналогов герметиков. Еще одно актуальное направление – автопром. Запросы растут от зарубежных предприятий. Узлов автомобиля, где применяются герметики ЗГМ, немало: это, например, вибродемпфирующие материалы (поглощающие и рассеивающие шумы и вибрации), терморасширяющиеся и электропроводящие герметики. С отечественными автомобильными заводами наше предприятие работает давно.
Материалы «Абрис» применяются в ведущих отраслях промышленности: в машиностроении, медицине, строительстве, судостроении, в авиационной и электротехнической промышленности и т.д.», – констатирует Ольга Шашунькина.
В коллектив приходит пополнение
Поиск новых специалистов на предприятие – задача непростая. Но, как убеждена Ольга Владимировна Шашунькина, решить ее можно, привлекая молодежь.
«Если говорить о своем коллективе, то от него идет очень большая поддержка, – делится она. – У нас сформировался достаточно надежный коллектив. Между тем мы готовы растить новые кадры, руководство ставит такую задачу. Готовы принимать инженеров и с опытом работы, также нам интересна молодежь, закончившая обучение. Мы проводим встречи со студентами учебных заведений города, берем их на практику на производство, в лабораторию. И, что очень важно, практика студентам оплачивается. Многие ребята после техникума остаются работать на производстве аппаратчиками и технологами. Некоторые продолжают учиться без отрыва от производства, их цель – получить высшее образование и стать специалистами».
Особенно приятно, что руководство внимательно оценивает студентов и практикантов, давая им возможность карьерного роста.
«Ответственным и целеустремленным студентам мы, конечно, помогаем расти профессионально», – констатирует начальник НТЦ.
Кстати, у Завода герметизирующих материалов есть производственные контракты с вузами, когда за обучение студента платит предприятие.
Создание рецептуры – это тоже мини-детектив
Начало профессионального становления руководителя НТЦ Завода герметизирующих материалов – это вообще отдельная история.
«Если честно, я никогда не думала, что пойду трудиться в химическую промышленность, – поделилась Ольга Владимировна. – В школе я была сначала комсоргом класса, потом школы. В УПК училась на пионервожатую. При этом всегда мечтала быть психологом».
Однако обстоятельства сложились так, что стать психологом не получилось: после школы наша героиня пошла работать с подругой на завод.
«С химией я впервые столкнулась на своем первом месте работы, – пояснила она. – В школе этим предметом я не увлекалась, только позднее, работая и учась в вузе, обратила на него внимание. Химия – наука интересная. А еще мне нравится решать логические задачки, поэтому очень люблю детективы: там везде логика. В нашей работе процесс создания новой рецептуры – это своеобразный мини-детектив. Нужно найти интересное решение поставленной задачи. Путей обычно несколько, но нужно найти правильный».
Цветы и картины
Ольга Владимировна Шашунькина – квалифицированный научный сотрудник, отличный специалист. У нее есть патенты, авторские свидетельства, статьи в научных изданиях.
Кроме этого, Ольга Владимировна – красивая и обаятельная женщина, яркая и неординарная. Увлечения ее не ограничиваются работой, химией и детективами. Свое вдохновение она черпает из своей замечательной семьи, из творчества и активного отдыха. Она человек с разносторонними интересами. Довольно успешно пробует себя в живописи. Ольга Владимировна пишет картины на холстах. Картины яркие, интересные, порой сюжетные и практически всегда очень реалистичные. Любоваться на них – одно удовольствие: лошадь с красивыми глазами, трогательная собачка, девушка на скамейке, цветы – все сюжеты написаны искренне и с любовью.
«Все мои картины – как мои дети. Продать я их никогда не смогу: это мое создание. Вот подарить кому-нибудь очень близкому, чтобы его порадовать, – тогда да. Все зависит от настроения и повода», – делится Ольга Владимировна.
Совсем недавно, к своей юбилейной дате, Ольга Владимировна организовала творческую выставку «Мысли, образы, пейзажи!». Проводилась она в рамках завода. Буйство красок, широта тем и образов потрясают. Истинное наслаждение для глаз и души. Приятно открывать в своих коллегах такие невероятные таланты, как у Ольги Владимировны. Вот уже поистине удивила и восхитила всех.
Есть у Ольги Владимировы еще одно увлечение – это дача.
«Очень люблю выращивать на даче цветы, у меня их много, – рассказала она. – На моем участке есть достаточно редкие виды. Цветы были первым моим дачным увлечением, а сейчас я с не меньшим удовольствием выращиваю овощи и фрукты. В минувший сезон у меня был такой прекрасный урожай голубики, порадовала и жимолость. Конечно, меня это радует и вдохновляет».
Главное – поддержка близких
У Ольги Владимировны прекрасная семья.
«Мой муж Дмитрий – замечательный человек. Он всегда поддерживает меня во всех начинаниях. С ним мы много лет вместе работаем на ЗГМ, – рассказывает Ольга Владимировна. – Наш сын взрослый, состоявшийся молодой человек, ему 33 года. Он создал свое предприятие. У Александра своя семья. Сын Дмитрий и прекрасная жена Евгения. С невесткой у нас сложились прекрасные отношения, по своему активному характеру она чем-то напоминает меня. Она отличная хозяйка и поддержка для сына, мы много времени проводим вместе на даче, вместе путешествуем. Нам есть о чем поговорить и поделиться друг с другом.
Внуку Дмитрию уже 11 лет. Много времени мы проводим вместе, он часто приезжает к нам на дачу. Посещаем с ним музеи, зимой катаемся на горках. Он любит играть в футбол, мне тоже интересно с ним погонять мяч. Семья у меня прекрасная. К моей серьезной работе все относятся с пониманием, во всем поддерживают».
О производственном счастье, как и о семейном, Ольга Шашунькина рассказывает просто.
«Когда удается создать что-то полезное для людей и это оценено по достоинству руководством, это приятный результат, но не само счастье, – считает она. – Счастье – это, наверное, путь, сам процесс достижения цели. Мне очень нравится именно процесс создания.
Большое значение в работе имеет коллектив, который тебя поддерживает. Это еще одно большое производственное счастье. Недаром говорят, что счастливый человек – это тот, кто с удовольствием идет на работу и с еще большим удовольствием возвращается домой. Потому что и тут, и там хорошо.
Производственное счастье состоит еще и в том, что руководство всегда идет навстречу: прислушивается к нашим пожеланиям, покупает новое оборудование, создает благоприятные условия для работы. Приятно, когда тебя ценят должным образом. И финансовые поощрения есть, материальный стимул никто не отменял. Все это в совокупности – и есть счастье».
Дорога в новую жизнь
Трудоустройство на Завод герметизирующих материалов стало для некоторых сотрудников определяющим не только в карьере, но и просто в жизни. Особенно это касается тех, кому пришлось пережить непростые 1990-е и начало 2000-х.
Научную сферу в те годы кризис тоже не обошел стороной.
Начальник научно-производственной лаборатории предприятия Татьяна Александровна Кравцова работает на предприятии 20 лет. В этом году у нее двойной юбилей: не только личный, но и производственный.
«По специальности я инженер-технолог, окончила Дзержинский политехнический институт по специальности «Технология неорганических веществ». По распределению трудоустроилась на Завод им. Я.М. Свердлова, где проработала 8 лет, – рассказывает о начале своей трудовой деятельности Татьяна Александровна. – Устроилась сначала лаборанткой: вакансий инженеров не было. Я согласилась: с работой в то время очень трудно было. Это был 1995 год. Через год меня назначили инженером методической группы, которая занималась разработкой методик анализов. Позже я руководила группой хроматографического анализа. Но наступили 2000-е годы, такие же нестабильные времена, зарплату либо задерживали, либо не платили вовсе. Муж работал там же. В семье появился ребенок, потребовалась стабильная заработная плата. От знакомых узнала о существовании перспективного развивающегося предприятия – Завода герметизирующих материалов. Пришла на собеседование, которое проводил лично директор, и устроилась инженером в лабораторию ЗГМ».
Это решение определило судьбу Татьяны Кравцовой на многие годы вперед.
В постоянном творческом поиске
По словам Татьяны Александровны, переход на работу в ЗГМ кардинально изменил ее жизнь в лучшую сторону. На заводе созданы все условия для плодотворной работы: отличный коллектив, научно-техническая база. Появились настроение и новые возможности создавать новые рецептуры и заниматься творчеством.
«Моя работа на Заводе герметизирующих материалов всегда требовала большой ответственности: разработать новый состав, доработать штатный, – поясняет Татьяна Кравцова. – Необходимо вести серьезную работу по подбору специальных технологических добавок, улучшающих качество герметиков и расширяющих их технические возможности. Постоянно работаем над новыми составами и технологиями их производства.
Сейчас нередко клиенты обращаются по вопросам импортозамещения: если импортный аналог есть, так давайте сделаем похожий на него российский продукт».
Мы решаем такие задачи и, как правило, в этом преуспеваем.
Испытываем образец импортного материала, разрабатываем соответствующую рецептуру, проводим испытания и отработку изготовления сначала в лаборатории, потом на производстве, – рассказывает Татьяна Кравцова. – Тестируем разработанный герметик непосредственно у клиента, выезжаем на опытные отработки. В круг наших обязанностей входит разработка научно-технической документации на продукцию: технические условия, инструкции, технологические регламенты и карты, пусковые записки.
В настоящее время перед нашим заводом и, в частности, перед научно-производственной лабораторией стоят большие задачи, которые требуют быстрых, порой неординарных решений, и мы всегда к этому готовы».
ЗГМ: 20 лет спустя
Татьяна Александровна Кравцова начала работать на Заводе герметизирующих материалов, можно сказать, с периода его становления и трудится здесь по сей день. Мы побеседовали с ней о том, насколько за 20 лет изменилось предприятие и о каких перспективах на будущее мечтают сотрудники научно-производственной лаборатории.
– Татьяна Александровна, что нового происходит в вашем подразделении, как решаются вопросы по импортозамещению?
– Наш коллектив находится в постоянном развитии. Мы не стоим на месте. Так, например, на данный момент велики потребности и в отверждающихся герметиках, и в акриловых. В связи с этим мы широко их осваиваем. Для разработки новых материалов нам необходимо современное оборудование, мы подбираем и приобретаем его.
– Приходит ли сейчас в лабораторию молодежь?
– Молодежь приходит перспективная, нацеленная на развитие. На ЗГМ очень хорошая производственная школа: работа с документами и с новейшим оборудованием. Отличная команда, хорошие наставники, опыт работы с клиентами, командировки. Для молодого специалиста это бесценный опыт.
– Работа в лаборатории – это специфический род деятельности. Всегда ли вам хотелось этим заниматься?
– Безусловно. В школе химия была моим любимым предметом. Большое спасибо нашей учительнице химии Ирине Михайловне, преподававшей тогда в 24-й школе. На уроках она показывала много ярких опытов, было очень интересно. По окончании школы у меня уже сложились планы на будущее. Мне нравятся сам процесс исследования, лабораторное оборудование, стеклянная посуда для исследований: колбочки, пипетки, стаканчики. Всегда радуюсь конечному положительному результату.
– Считаете ли вы себя счастливым человеком?
– Конечно. Для этого у меня все есть: интересная работа, замечательный коллектив, близкие люди рядом, есть настроение и время для хобби и увлечений.
– Поделитесь, чем вы занимаетесь в свободное время?
– В силу своего характера увлекаюсь рукоделием: вязанием, вышивкой, рисованием. Люблю творить дома на диване.
В летнее время выходные дни и отпуск провожу в деревне. Она находится в живописном месте – в Старкове. Поистине райское место, где отдыхаешь душой. Занимаюсь цветами, выращиваю овощи, собираю ягоды. Там же в свободное время я читаю. Предпочитаю фантастику и современную прозу. В зимнее время занимаюсь фитнесом, йогой – всем тем, что полезно для здоровья.
От себя хочется дополнить. Татьяна Александровна – обаятельная женщина, интересный человек, с виду очень хрупкая, но, знакомясь с результатами ее работы, понимаешь, что за внешней беззащитностью скрыт сильный, волевой, целеустремленный характер. Именно это и помогает ей заниматься таким серьезным и важным для предприятия делом. Коллектив ценит, уважает и любит Татьяну Александровну, а руководство без страха и сомнения доверяет ей выполнение производственных задач любой сложности.
Вот что рассказала нам заместитель директора по персоналу С.С. Лапшина: «Татьяна Александровна – отличный специалист, замечательный человек, внимательный и отзывчивый. С ней легко решаются рабочие вопросы. Такие сотрудники – фундамент успешного развития любой компании.
Татьяна не боится трудностей. Как бы трудно ей ни было, она старается сконцентрироваться и преодолеть их. Это человек, в котором можно быть уверенным на все сто процентов. Все, за что берется Татьяна Кравцова, имеет отличный результат. Она вдумчива, для нее нет мелочей: все главное. Решение производственных вопросов или организация корпоративного мероприятия – все по плечу этой хрупкой, немного застенчивой девушке.
С 2014 года Татьяна Александровна Кравцова является флагманом нашего предприятия. Она опытный наставник, всегда открыта к общению, с большим желанием делится своими профессиональными секретами с молодежью. В 2016 году Татьяна стала победителем регионального конкурса «Женщина-лидер. XXI век». За отличные результаты в работе Татьяне присвоено звание «Отличник качества». Она не любит выставлять себя напоказ. Ей свойственно больше делать, чем говорить.
Татьяна – незаменимый участник корпоративной жизни завода. Активно участвует в инсценировках, пишет стихи, обладает прекрасным слухом и с удовольствием была участницей и призером заводского конкурса караоке «Нам песня строить и жить помогает». А какой она прекрасный кулинар! Любит угостить и удивить нас. Одним словом, Татьяна Александровна – это человек, который умеет работать, творить, мечтать, радоваться и сострадать. Это профессионал высокого уровня и Человек с большой буквы».
Источник -газета Репортер